 |
|
|||||||
เจ้าหน้าที่อาวุโส / เจ้าหน้าที่สรรหาและคัดเลือก|บริษัท กรีน บิลด์ เอ็นจิเนียริ่ง จำกัด |
 |
สมัครงาน หางาน งาน |  |
ฝากประวัติ | |
บทความหางาน | |
เข้าระบบ | |
แก้ไขประวัติ | |
ลืมรหัสผ่าน | |
 |
 |
 เจ้าหน้าที่อาวุโส / เจ้าหน้าที่สรรหาและคัดเลือก |
 |
บริษัท กรีน บิลด์ เอ็นจิเนียริ่ง จำกัดบริษัท กรีน บิลด์ เอ็นจิเนียริ่ง จำกัด มีจุดประสงค์ก่อตั้งมาเพื่อรองรับการเติบโตของธุรกิจในภาคการก่อสร้างและรองรับการเข้าสู่ประชาคมอาเซียนของประเทศไทย ไม่ว่าจะเป็นโรงงานอุตสาหกรรม ธุรกิจอสังหาริมทรัพย์หรืองานโยธา บริษัทฯ มีทีมงานวิศวกรที่มีประสบการณ์และมีความเชี่ยวชาญในงานก่อสร้างโครงการขนาดใหญ่หลายโครงการ ทั้งในด้านวิศวกรรมโยธา วิศวกรรมงานระบบ งานสถาปัตยกรรม งานออกแบบโครงการ การประเมินต้นทุนโครงการ การวางแผนการก่อสร้าง นอกจากนั้นบริษัทฯยังมีแหล่งเงินทุนสนับสนุนที่มั่นคง จึงทำให้มีความพร้อมในการดำเนินงานธุรกิจนี้ บริษัทมุ่งเน้น บุคลากรและระบบการทำงานเป็นทีม มีการนำเทคโนโลยีที่ทันสมัยและมีประสิทธิภาพเข้ามาใช้ในการทำงาน มีการพัฒนาทักษะและแนวคิดวิธีการทำงานแบบใหม่เพิ่มเติมอยู่ตลอดเวลา จึงทำให้เชื่อมั่นได้ว่าโครงการที่อยู่ในความรับผิดชอบของบริษัทฯจะสามารถดำเนินการเสร็จสิ้นภายในระยะเวลา งบประมาณ และได้คุณภาพตรงตามที่ลูกค้าต้องการ |
|
| ต้องการรับสมัครพนักงานตำแหน่ง เจ้าหน้าที่อาวุโส / เจ้าหน้าที่สรรหาและคัดเลือก |
|
| รายละเอียดงาน - รับผิดชอบการสรรหาและคัดเลือกบุคลากร - จัดทำสัญญาจ้างงาน - ดูแลการจัดทำ work permit / visa - จัดทำแผนอัตรากำลังคน - สรุปอัตรากกำลังคนในแต่ละเดือน เพื่อนำเสนอผู้บริหารได้ - จัดทำใบกำหนดหน้าที่งานแต่ละทำงาน - วิทยากร ปฐมนิเทศ |
|
| สถานที่ปฏิบัติงาน แขวงถนนเพชรบุรี เขตราชเทวี จังหวัดกรุงเทพมหานคร |
|
| จังหวัด กรุงเทพมหานคร |
|
| เขต (เฉพาะกรุงเทพ) พญาไท, ราชเทวี, สานเสนใน, ดินแดง |
|
| อัตราที่รับ 2 อัตรา |
|
| เงินเดือน 25,000 บาท บาท |
|
| คุณสมบัติผู้สมัคร 1. เพศ : ชาย / หญิง อายุ(ปี) : 26 - 30 2. ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท สาขาการบริหารทรัพยากรบุคคล หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง 3. ประสบการณ์(ปี) : มีประสบการณ์ทางด้านการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป 4. มีประสบการณ์ทางด้านการทำ work permit/visa จะพิจารณาเป็นพิเศษ 5. จัดทำแผนอัตรากำลังในแตละปี และสรุปอัตรากำลังในแต่ละเดือน 6. รู้จักช่องทางสรรหาและสื่อต่างๆ 7. เคยผ่ายงานธุรกิจก่อสร้างจะพิจารณาเป็นพิเศษ 8. บุคลิกดี มีความกระตือรือร้น และความคิดสร้างสรรค์ |
|
| ติดต่อ แผนกสรรหาและคัดเลือก |
|
| สวัสดิการ สวัสดิการของบริษัทฯ - ประกันสังคม - โบนัส - การปรับเงินเดือน ประกันสุขภาพกลุ่ม (รวมประกันชีวิตและประกันอุบัติเหตุ) เบี้ยขยัน ชุดยูนิฟอร์ม ที่พัก ค่าล่วงเวลา (โอที) - วันลาพักร้อน 7 วัน/ปี(สะสมได้) ลากิจ 6 วัน โทรศัพท์มือถือ(เฉพาะตำแหน่งงาน) รางวัลตอบแทนตามอายุงาน ค่าขอเยี่ยมไข้ ของเยี่ยมสำหรับการคลอดบุตร - เงินช่วยเหลือในการจัดงานฌาปณกิจ - เงินช่วยเหลือในการจัดงานสมรส ของขวัญวันเกิดพนักงาน เบี้ยขยัน 6,000 / เดือน สำหรับไซด์งาน เบี้ยขยัน 3,500 / เดือน สำหรับ ไซด์งานส่วนออฟฟิศ - งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี งานสัมมนานอกสถานที่ - การอบรมเพื่อพัฒนาความรู้ความสามารถ - ตรวจสุขภาพประจำปี |
|
| วิธีการสมัคร email ที่ระบุด้านล่าง |
|
| โทรศัพท์ 02-652-9536, 092-251-7186 |
|
| แฟกส์ 02-652-7615 |
|
| เว็บไซต์ www.greenbuild-eng.com |
|
| ที่อยู่ 1575/1 ถนนเพชรบุรีตัดใหม่ แขวงถนนเพชรบุรี เขตราชเทวี กรุงเทพมหานคร 10400 |
|
|
|
|
ตำแหน่งงานอื่นของบริษัท บริษัท กรีน บิลด์ เอ็นจิเนียริ่ง จำกัด |
|
|
งาน |
|
| Tag : เจ้าหน้าที่อาวุโส เจ้าหน้าที่สรรหาและคัดเลือก บริษัท กรีน บิลด์ เอ็นจิเนียริ่ง จำกัด |
|
ติดต่อลบตำแหน่งงาน [email protected] © Copyright 2025 All right reserved. สงวนลิขสิทธิ์ ตามพระราชบัญญัติลิขสิทธิ์ พ.ศ. 2537 , ข้อตกลงการใช้บริการ |